|
RADNIČKA PRAVA TREBAJU SE ŠTITITI ZAKONOM O RADU, A NE ZAKONOM O TRGOVINI |
|
|
|
 Na sastanku socijalnih partnera (Vlade, sindikata, Hrvatske udruge poslodavaca) kojemu su povodom rasprava o radu trgovina sudjelovale još dvije neposredno zainteresirane strane (Ceh trgovaca pri Hrvatskoj obrtničkoj komori
i predstavnici lokalne samouprave) glavna je tema razgovora bila radno vrijeme trgovina. I ovom su se prilikom predstavnici HUP-a suzdržali od odlučivanja o radnom vremenu i na taj način iskazujući, kao i tijekom prethodne rasprave prilikom donošenja Zakona o trgovini, svoj načelni stav da je utvrđivanje radnog vremena samo za jednu djelatnost nepravedna i ekonomski štetna. Jednako tako, poslodavci se zalažu za jedinstvenu regulativu radnog vremena za područje cijele naše zemlje i protive se da odluku o radnom vremenu donosi lokalna samouprava. Kad se govori o radnom vremenu i pravu radnika, HUP i dalje stoji na stajalištu da je ovo materija koja se regulira Zakonom o radu. U protivnom, morat će se za sva društvena područja donositi posebni zakoni u kojima će se utvrđivati radno vrijeme, u kojima će se regulirati kad će se moći, a kad neće moći raditi. Hrvatska udruga poslodavaca ističe da u ovoj zemlji treba napokon promjeniti klimu rada i odnos prema radu i poticati naše ljude da rade, a ne stvarati prepreke i poticati ih da ne rade. Naša zemlja može povećati svoju konkuretnost isključivo radom, a nikako neradom. Kako u trgovini, tako i u industriji, javnoj upravi i bilo kojem drugom području društvenog života.
|
